DESCRIPTION 募集要項
店舗にご来店されたお客様に、最適なお部屋をご提案します。
希望の条件をヒアリングし、ニーズに沿った物件をピックアップ、
現地にて実際に物件を内覧したのち、契約に至った場合はお客様に鍵をお渡しするまで徹底的にサポートします。
- 仕事内容
- お客様に物件紹介から現地への案内業務、契約、鍵渡しまでの一連の手続きおよび顧客管理全般。入社後は京都府下に広がる当グループの店舗にて、店頭営業および法人等への営業を行っていただきます。
- 募集対象
- 理系大学院生／理系学部生／文系大学院生／文系学部生
- 募集学科
- 全学部・全学科
- 選考方法
- 筆記試験、適性検査、面接
- 提出書類
- 履歴書、成績証明書
- 基本給
- 250,000円（報奨金別途支給）：宅建手当（3万円）別途支給
※固定残業代（62,155円・月45時間分）を含む - 諸手当
- 交通費（30,000円まで実費を支給）
家族手当（配偶者：10,000円、子：3,000円）
資格手当（宅地建物取引士：30,000円） - 昇給
- 年1回（5月）
- 賞与
- 年2回（6月・12月）
- 休日・休暇
- 年間休日数：110日
GW休暇・夏季休暇（4日）・冬期休暇（9日）、
年次有給、出産休暇、特別休暇 ※賃貸仲介営業職・管理営業職 リフレッシュ休暇（3日） - 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、退職金制度、各種慶弔制度、表彰制度（賃貸営業職・管理営業職）
- 勤務地
- アパマンショップFC ウインズリンク仲介店のうちいずれかの店舗 店舗情報を見る
京都駅前店：
〒600-8216 京都市下京区東洞院通七条下ル二丁目東塩小路町５４１－１
四条烏丸店：
〒600-8492 京都市下京区四条通り新町東入ル月鉾町４７－３
出町柳店：
〒606-8203 京都市左京区田中関田町２８－９
西院店：
〒615-0014 京都府京都市右京区西院巽町４１
北大路店：
〒603-8143 京都市北区小山上総町１３ SCG北大路ビル１階
今出川店：
〒602-0032 京都市上京区烏丸通今出川上ル岡松町２７２ クローバービル１階
伏見店：
〒612-8083 京都市伏見区京町３丁目１７０番地１ 岸和田ビル１階
桂店：
〒615-8107 京都市西京区川島北裏町６９－３
河原町三条店：
〒604-8005 京都府京都市中京区河原町通三条上る恵比須町４３５－５
二条駅前店：
〒604-8412 京都府京都市中京区西ノ京南聖町１２
山科店：
〒607-8011 京都市山科区安朱南屋敷町１９－１１ 岡田ビル１階 - 勤務時間
- 9:30～19:00
休憩 90分 - 教育制度
- 宅地建物取引士講座
その他各種研修 - 研修制度
- 新入社員研修・社内宅建講座（グループ共通）
FLOW 採用までの流れ
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STEP 01
エントリー
まずは、リクナビまたはマイナビからエントリー、説明会予約を行ってください。
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STEP 02
会社説明会 + 適性検査
京都ライフグループの説明会にご参加いただきます。
説明会後に適性検査を実施いたします。 -
STEP 03
一次選考（集団面接/筆記試験/適性検査）
適性検査後、選考にお進みの場合は、一次選考を受けていただきます。
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STEP 04
二次選考（個人面接）
一次選考を通過された方は、二次選考（個人面接）に進んでいただけます。
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STEP 05
最終面接（個人面接）
二次選考を通過されたら、いよいよ最終選考（個人面接）です。
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STEP 06
内定
最終選考を通過された方は内定となります。
ご入社いただける方は、内定者研修を受けていただきます。
また、10月末～11月中旬ごろに内定者懇親会を開催いたします。
SCHEDULE 内定後のスケジュール
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内定（4月～都度）
※ご希望の方には、当社の仲介店舗でのアルバイトをご紹介しています。
入社に先駆け、当社での仕事のイメージをつかみたい方はぜひご応募ください。 -
内定者研修（10月）
- レクリエーション
- Web座談会にて自己紹介を行い、内定者同士の交流を深めていただけます。
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入社式（4月）
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新入社員研修（4～5月）
- ガイダンス
- 本社研修スケジュール、就業規則について説明いたします。
- 統括室研修
- コンプライアンス・法務研修を行います。
賃貸借契約について、クレームやトラブルの対応について学んでいただきます。 - 事務研修
- 仲介営業の流れおよび、明細書、預かり証、領収書などの社内書類の書き方を説明いたします。
- システム研修
- PCの基本操作、各社内システムの操作方法、物件写真の撮影・加工、店舗ブログの書き方などを説明いたします。
- 店舗実務研修
- 本社研修終了後、実店舗でのOJTに移ります。
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本配属（5月）
研修終了後に正式な配属先が発表され、6月度（5/21）から勤務開始となります。
雑務、物件写真撮影などから始まり、徐々にお客様の担当についていただきます。
経験と実績を積んだ後は、他店や特化部署への異動も可能です。